"Excelente advogado! Extremamente atencioso, além de ser um ótimo profissional."
Yago MacedoAvaliação no Google
Advocacia Trabalhista · Atendimento online em todo o Brasil
Problemas no trabalho? Você pode ter direitos a receber.
Salário ou verbas atrasados, horas extras não pagas, insalubridade, assédio, acidente de trabalho, FGTS ou carteira não assinada — cada situação tem um caminho. Veja abaixo a sua e entenda seus direitos, sem promessas. O atendimento é 100% online, para clientes de todo o Brasil — você resolve sem sair de casa.
Jean Jonasson AdvocaciaOAB/MS 28.626Todo o Brasil · 100% online
Áreas de atuação
Em que posso te ajudar?
Escolha o assunto mais parecido com o que você está vivendo. Cada tema abre uma página com a explicação e o caminho para falar comigo. Não achou o seu caso? Fale direto no WhatsApp.
Rescisão indireta
A empresa cometeu falta grave (salário ou FGTS atrasado, assédio) e você quer sair recebendo como uma demissão sem justa causa.
Saiba mais →Horas extras não pagas
Você faz hora extra que não é paga, ou não recebe o adicional correto pelas horas trabalhadas.
Saiba mais →Insalubridade / periculosidade
Você trabalha exposto a ruído, calor, produtos químicos, eletricidade ou risco — sem receber o adicional.
Saiba mais →Acidente ou doença do trabalho
Você se acidentou ou desenvolveu uma doença por causa da atividade que exerce.
Saiba mais →Assédio moral no trabalho
Você passa por humilhações, perseguição ou cobranças abusivas no ambiente de trabalho.
Saiba mais →Verbas rescisórias / demissão
Você saiu da empresa e tem dúvida se recebeu tudo o que era devido no acerto.
Saiba mais →FGTS não depositado
A empresa não depositou o seu FGTS, ou depositou um valor menor do que o devido.
Saiba mais →Carteira não assinada / vínculo
Você trabalhou sem registro e quer que a Justiça reconheça o seu vínculo de emprego.
Saiba mais →
Seu caso
Isso vale para você?
Muitos direitos passam despercebidos no dia a dia. Se algum destes pontos parece com a sua rotina, vale conversar:
Salário ou verbas atrasados
A empresa atrasa salário, férias, 13º ou não paga o que é devido.
Sem registro em carteira
Você trabalha (ou trabalhou) sem registro, ou com salário "por fora".
Horas extras não pagas
Você faz hora extra que não é paga ou não recebe o adicional correto.
Ambiente insalubre ou perigoso
Você trabalha exposto a ruído, calor, químicos, eletricidade ou risco.
Acidente ou doença do trabalho
Você se acidentou ou adoeceu por causa da atividade que exerce.
Assédio ou humilhação
Você passa por humilhações, perseguição ou cobranças abusivas no trabalho.
A única forma de saber se você tem direito é analisar o seu caso.
Passo a passo
Como funciona o atendimento — 100% online
Todo o atendimento é online e o processo é digital — do primeiro contato à ação na Justiça. Atendo clientes de todo o Brasil, sem você precisar sair de casa.
-
1
Você conta o que aconteceu
Pelo WhatsApp ou pelo formulário, sem compromisso. Se tiver documentos (holerite, carteira, mensagens), melhor ainda.
-
2
Analiso o seu caso
Vejo quais direitos cabem na sua situação e o que dá para buscar, com base no que você contar e nos documentos.
-
3
Você entende as opções e decide
Explico os caminhos e os riscos em linguagem simples. A decisão é sempre sua.
Quem vai te atender
Sobre o escritório
A Jean Jonasson Advocacia atende trabalhadores de todo o Brasil em questões trabalhistas, de forma 100% online — de quem ainda está na empresa a quem já saiu e quer buscar o que é seu.
Cada orientação parte do que você conta e dos seus documentos (carteira de trabalho, holerites, comprovantes e mensagens). É a partir daí que se avalia quais direitos cabem no seu caso — sem suposições e sem promessas de resultado.
Todo o atendimento é feito online — por WhatsApp e videochamada —, com o processo 100% digital. Você resolve de onde estiver, sem precisar sair de casa.
OAB/MS 28.626 Jean Jonasson · Advocacia Trabalhista
Avaliações
O que dizem os clientes no Google
"Profissional extremamente competente e atencioso. Passa muita segurança e realmente se preocupa com o cliente. Recomendo sem pensar duas vezes."
Sabrina PropodolskiAvaliação no Google
"Excelente profissional! Parabéns pelo seu trabalho!"
Marcio LiberaliAvaliação no Google
"O Dr. Jean é um advogado extremamente dedicado e preocupado com a liberdade de seus clientes. Atendimento individualizado e imediato com a melhor qualidade da região. Recomendo de olhos fechados!"
Emerson TeobaldoAvaliação no Google
"Excelente profissional, indico sempre pra quem quer resolver o problema de fato, sem ficar de enrolação!"
Felipe MirandaAvaliação no Google
"Excelente profissional e uma pessoa de confiança. Além de ser um grande amigo, é um advogado extremamente competente, dedicado e sempre muito atencioso com cada detalhe do caso. Transmite segurança, explica tudo com clareza e realmente se importa com seus clientes. Recomendo pelo profissionalismo, ética e comprometimento."
Douglas RosaAvaliação no Google
Tire suas dúvidas
Perguntas frequentes
Preciso pagar algo só para saber se tenho direito?
Não. O primeiro contato serve para entender a sua situação. Se houver um caminho, eu explico como funciona antes de qualquer coisa — e você decide se quer seguir.
E se eu ainda estiver trabalhando na empresa?
Dá para avaliar mesmo assim. Vários direitos podem ser discutidos durante o contrato, e há situações — como falta grave do empregador — com caminho próprio. O atendimento é sigiloso.
Tenho prazo para reclamar meus direitos?
Em regra, a ação trabalhista deve ser proposta em até 2 anos após o fim do contrato, alcançando os créditos dos últimos 5 anos (Constituição Federal, art. 7º, XXIX). Por isso, quanto antes buscar orientação, melhor. O prazo do seu caso depende de análise individual.
Não sei o nome técnico do meu problema. Tem problema?
Nenhum. Você me conta o que está acontecendo em palavras simples e eu identifico do que se trata e o que é possível fazer.
Meu caso não está nos assuntos da página. Vocês atendem?
Provavelmente sim — a lista traz só os temas mais comuns. Fale comigo pelo WhatsApp e eu te oriento sobre a sua situação.
Vocês atendem em todo o Brasil? Como funciona à distância?
Sim. O atendimento é 100% online, por WhatsApp e videochamada, para clientes de qualquer lugar do Brasil. Todo o processo é digital — inclusive a ação na Justiça do Trabalho, que já tramita de forma eletrônica —, então você resolve tudo sem sair de casa.
Primeiro passo
Conte o seu caso. O primeiro passo é entender os seus direitos.
Preencha os campos ao lado. A partir das suas informações, retorno para entender melhor a sua situação e orientar os próximos passos.
- Atendimento 100% online e direto com o advogado, de qualquer lugar do Brasil.
- Explicação clara do seu caso e dos caminhos possíveis.
- Linguagem simples e seus dados tratados conforme a LGPD.
Recebemos suas informações
Você pode continuar agora mesmo pelo WhatsApp, onde vou te orientar sobre os próximos passos do seu caso.
Continuar no WhatsApp